Тест Соц. отношения.doc — Тест по обществознанию на тему: «Социальные отношения». Социальная структура, социальные отношения

ОГЭ. Обществознание. 4.1 Социальная структура общества. |

Тест Соц. отношения.doc - Тест по обществознанию на тему: «Социальные отношения». Социальная структура, социальные отношения

План.

  • Понятие социальной структуры общества.
  • Социальные отношения (признаки, структура).
  • Характер социальных отношений: сотрудничество, соперничество.
  • Функции социальной структуры.
  • Социальные группы (понятие, признаки, классификация).

Социальная структура (от лат. строение, расположение, построение) – это строение общества в целом, совокупность взаимосвязанных и взаимодействующих социальных групп, а также отношений меду ними.

Социальные отношения.

Социальные отношения – определённые устойчивые связи между людьми как представителями определённых социальных групп.

 Признаки социальных отношений:

  • длительность
  • системность
  • устойчивость
  • самовозобновляемость
  • широта социальных связей.

 Структура социальных отношений:

  • субъекты (стороны, между которыми возникают социальные отношения)
  • объекты (то, по поводу чего возникают отношения)
  • потребности
  • интересы
  • ценности

Характер социальных отношений.

Сотрудничество:

  • обоюдная заинтересованность, выгодность отношений с обеих сторон;
  • направленность на достижение определённой социальной цели;
  • стремление к укреплению взаимопонимания, партнёрству, дружбе;
  • характеризуется следующими качествами: верность, признательность, уважение, поддержка и др.

Соперничество:

  • стремление опередить, отстранить, подчинить, уничтожить соперника;
  • отсутствие общей цели;
  • каждая сторона считает действия соперника препятствием на пути к достижению цели;
  • может привести к конфликту.

Функции социальной структуры общества.

  • организует общество в единое целое;
  • способствует сохранению целостности и стабильности общества.

Социальная группа.

Социальные группы – любые совокупности людей, имеющие какой-либо общий социально-значимый признак (пол, возраст, национальность, профессия, доход, образование, власть и др.)

 Признаки социальной группы:

  • наличие взаимодействия между некой совокупностью людей;
  • регулирование отношений определёнными правилами, ожиданиями соответствующего поведения;
  • осознание своей принадлежности к данной группе и признание этого другими.

Виды социальных групп.

  • Социально-классовые: дворянство, духовенство, рабочий класс и др.)
  • Социально-этнические (этнос- народ): племя, народность, нация.
  • Демографические: дети, молодёжь, женщины, мужчины и др.
  • Профессиональные: врачи, учителя, шахтёры и др.
  • Религиозные (конфессиональные): христиане, мусульмане, буддисты и р.
  • Территориальные (поселенческие): горожан, селяне и др.

Группы  по количеству членов  в них.

  • Большие группы объединяет социально значимый признак: принадлежность к вероисповеданию, одинаковая профессия и др. В большой группе преобладают опосредованные связи, то есть нетесные. Люди в таких группах могут никогда не вступать в контакты между собой.
  • Малые группы характеризуются более тесными взаимодействиями, небольшим количеством членов, они находятся в непосредственном взаимодействии (семья, друзья). По оценкам социологов, оптимальная численность малой группы — 5—7 человек. При этом состав её, как правило, стабилен. Примерами малой группы могут служить семья, ученики одного класса, члены спортивной секции. В малой группе люди устанавливают непосредственные личные контакты (каждый с каждым). в большой группе преобладают опосредованные связи.

Группы по форме осуществления связей.

  • В первичных – люди получают первый опыт социального взаимодействия, социализации, усвоения норм и правил (семья, класс в школе, спортивная секция и др.) В первичной группе люди не рассматриваются лишь в качестве носителей определённых функций (этот — водитель, а эта — мать двоих детей). Здесь каждый воспринимается во всей своей полноте, со всей совокупностью присущих индивидуальных черт. Отношения здесь регулируются преимущественно групповым мнением, сложившимися оценками.
  • Во вторичных главным является достижение определённых целей, выполнение функций (политическая партия, крупный производственный коллектив и др.) Во вторичных группах люди выступают уже не столько в качестве персон, сколько в своих функциональных предназначениях. К первичным группам, помимо упоминавшейся семьи, можно отнести коллег по работе, устойчивую дружескую компанию. Например, членство человека в профсоюзе, политической партии говорит о его принадлежности к вторичным группам.

Группы по степени официальности.

  • Формальные группы строятся на основе официальных документов (приказов, например). Они находятся в иерархической соподчинённости (воинское подразделение, спортивная команда, производственный коллектив). Это группы со своей конкретной общественной задачей, структурой, разделением функций, отделением руководства от непосредственных исполнителей. Например, коллектив предприятия. Основа здесь — производственные отношения, в их рамках каждый человек выполняет свои конкретные функции (сборщик, наладчик, начальник цеха, директор завода и др.), обусловленные общей целью коллектива — производить продукцию. Предприятие имеет свою внешнюю (по отношению к членам коллектива) структуру: цеха, другие подразделения. Право принимать основные решения принадлежит руководству предприятия. Существуют свои механизмы передачи решений руководства на более низкие уровни, определённые формы контроля и отчётности. От всех участников данной группы требуется соблюдение дисциплины.
  • Неформальные – возникают на основе общности интересов, ценностей, целей, личной симпатии (друзья) Предположим, на предприятии небольшая группа молодых рабочих увлечена рыбалкой. Они часто встречаются в нерабочее время, вместе выезжают за город. В этой группе нет начальников и подчинённых, каждому интересно мнение других. Здесь ценят не столько за производственные успехи, сколько за душевные качества. Это неформальная группа.

Малые первичные неформальные группы очень важны для каждого человека: под их влиянием (в первую очередь семьи) начинается усвоение социальных норм. Взгляды, оценки, которые складываются в этих группах, существенно влияют на мировоззрение и поведение личности.

 Материал подготовила: Мельникова Вера Александровна.

Источник: http://obschestvoznanie-ege.ru/%D0%BE%D0%B3%D1%8D-%D0%BE%D0%B1%D1%89%D0%B5%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%BE%D0%B7%D0%BD%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5-%D1%82%D0%B5%D0%BE%D1%80%D0%B8%D1%8F-%D0%BF%D0%BE-%D0%BA%D0%BE%D0%B4%D0%B8%D1%84%D0%B8%D0%BA-34/

Тест. Социальные отношения

Тест Соц. отношения.doc - Тест по обществознанию на тему: «Социальные отношения». Социальная структура, социальные отношения
Итоговый тест раздела «Социальная сфера», включающий 30 вопросов

Варианты ответов

  • Социализация
  • Социальная норма
  • Социальная мобильность
  • Социальная роль
Все по закону
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: